覃旺远_河池网

来源:未知日期:2019-05-15 16:41 浏览:

  日军侵入虎林县前一年,1932年8月,《东北县志纪要》载:虎林县输出俄领地方大豆150000石(清末民初1石约等于56斤)、豆油150000斤、豆饼100000块、烧酒200000斤。

  覃旺远,男,壮族,2001年7月入党,2002年6月参加工作,广西丹泉酒业有限公司办公室主任,曾获研制的两项成果“浓香新产品”、“高档酱香型白酒研制”被评为河池市一等奖,其中一项已被区专家鉴定为“国内领先、广西首创”成果。

  但凡接触过他的人,都有这样共同的感悟,他不仅是一名优秀酿酒师,还是一位出色的公司办公室主管,更是一名优秀的员。他就是广西丹泉酒业有限公司党支部副书记、办公室主任覃旺远同志。

  覃旺远自2005年12月到广西丹泉酒业公司工作以来,八年如一日,爱岗敬业,无私奉献,在科技攻关、加强和改善企业管理、优化产品结构抢占市场份额,研究、应用、推广新技术、新工艺,组织科研成果转化等方面做出了显著成绩,先后荣获“先进工作者”、“质量管理先进个人”、“劳动标兵”、“南丹县优秀员”等10多项殊荣;所参与的两项QC攻关成果被评为“广西区优秀QC成果”,研制的两项科研成果“浓香新产品”、“高档酱香型白酒研制”被评为河池市一等奖,其中一项成果已被自治区专家鉴定组评定为“国内领先、广西首创”成果。职工们称他是一个“爱事业,能干事,干实事,可信赖的带头人”;业主赞扬他是一个“责任感强、讲政治、重信誉、懂技术、精管理、能创新的好主管。”

  2005年12月,覃旺远被丹泉酒业有限公司录用为浓香车间一名普通酿酒工。当他走进车间的刹那,同班组的工友们便用一种怀疑的目光打量着他:这么一个瘦小,戴着一副眼镜且身上还透着学生气的人,能干得这个累活?他弱不禁风的身体能够承受吗?覃旺远却丝毫没有理会工友们的怀疑,拿起工具与工友们一起挥汗苦干,过了几天,覃旺远用自己的勤劳和汗水赢得了工友们的信任,都说:“这小伙子不赖”。

  这仅仅是覃旺远工作的开始,到浓香车间六班工作不久,便担任班长。同时,他发现他们班组每次酿制的白酒质量都很低,有时甚至排在了全车间的末尾。天生就勇于探索、敢于创新的覃旺远并没有像别人那样在成绩面前叹息命运,更没有因此而失去信心。面对事实,他夜以继日,无数次的反反复复对比、过滤,极力寻找差距和原因,终于,他找到了他们所酿制的白酒质量上不去的主要原因是由于窖池的窖体有白色晶体产生,从而严重影响了白酒的质量。带着这个结果,不服输的覃旺远一方面号召班组的工友们从制曲发酵到酿制每道工序都做到细心到位,并发誓再苦再累流再多的汗也要把质量赶上,绝不拖全车间的后腿。另一方面毅然地把如何攻克这一难题当作自己的责任和任务。从此,他利用下班之余查阅资料,虚心向老酿酒师请教。当时,他只找到一本《白酒酿造》的书籍之外,再也没第二本相关白酒酿制的书籍和资料。他便紧衣缩食自掏腰包四处托同学、老师购买《白酒生产工艺》、《现代食品发酵技术》、《微生物学》等专业技术丛书和资料。他买到资料后,利用下班之余认真研读,结合老酿酒师的指点,经过几个月的时间,他更加熟悉地掌握了白酒生产的方法和技巧,通过不懈的努力,他利用自己培养母液,加强营养成分,为微生物营养成分提供保障基础,对窖体底部进行海潘,采用曲体结合制作发酵、酿制的方法,突破了由于窖池老化产生白酒晶体导致白酒质量低劣这一技术难题,就这样他们又酿制出了改造窖池后的第一池白酒,通过检验,结果让大家大吃一惊,他所在班组酿制的白酒质量从车间尾名一下升到前二名。同时,他解决酿酒窖池老化这一做法得到公司的认可,并在全车间推广应用,并获得了河池市QC小组优秀奖。

  2007年的春天,覃旺远被公司调至生产安全部担任安全生产管理员,同时兼任公司团委副书记一职。

  面对全新的工作,覃旺远在部门领导的指导下,把自己的责任落实在公司的安全生产形势上。他努力学习业务知识,拓宽视野,不断提高自身素质。在生产安全部工作的那段时间,他工作能力得到了全面的提升

  他始终坚持“安全生产,是企业生存的基础”这一关键,切实狠抓安全生产责任管理,组织开展安全生产大检查活动,坚持做到“每天巡视,月底总结,季度大检查”,确保生产安全。这不是形式,他在每天的巡视检查中,面对安全隐患,他绝不会分大小,更不认为是鸡毛蒜皮,他说安全隐患无大小,小隐患不去排除,不去整改,就可能演变发生大事故。因此,他那双戴着眼镜的眼睛,总能发现安全隐患,同时他也敢于指出所存在的安全隐患,并责令相关部门坚决予以排除或限期整改。

  结合工作实际,他在掌握工艺的前提下,一方面不断学习工艺技术充实自己,进行大量的工艺摸索试验,窖池养护试验,另一方面深入各车间巡视工艺操作情况,严把生产工序的每一个质量工序控制关,深入各车间参与召开质量分析会,并拟出改进方案。配合部门经理重新修订了《作业指导书》,并对其进行工艺跟踪,确保工艺质量和产品质量。

  同时,他还结合公司生产实际,以各种形式组织员工进行安全防范教育,组织员工学习《安全留言报员工读本》和观看《安危一线间》安全教育影碟,制定了《安全技术交底记录》、《工艺、安全、质量日常检查记录》、《安全教育卡》等,在实际的工作中努力提高员工的安全防范意识和业务水平。因此,全年无生产安全事故、无食品安全事故和工艺质量事故发生

  此外,他还主持公司团委的日常工作。他根据公司特点,组织开展了丰富多样的活动,与公司工会联合举办声势浩大的体育活动,同年10月还举办了首届“丹泉杯十大歌手比赛”,组织广大团员观看宣传十七大文艺晚会,组织团员青年参加安全知识、白酒生产技术、企业基础管理等知识讲座培训活动、组织团员青年积极参加青少年“我爱读书”活动。通过各种活动,了解团员青年的要求,积极帮助他们解决思想、生活、生产技术等各方面问题,激发广大团员青年的工作热情和服务意识,使广大团员青年积极主动地投入到公司的生产、管理和文化建设之中,使公司面貌焕然一新,开创了具有自身特色的团建工作局面。

  2008年10月,公司领导根据工作需要,他担任党支部副书记和公司办公室主任。经过在基层摸爬滚打了几年的覃旺远,此时的他更显一份成熟和老练。他站在更高层次来对待自己的工作,利用业余时间系统深入地学习《企业管理学》、《公文写作实务》、《人力资源管理》、《白酒生产技术全书》、《市场营销学》等理论知识及与业务相关的政策、法规和条例,努力洞察并适应新形势,认真研究已经成型的材料,把握领会领导的决策和指示,及时落实并协调各部门之间工作关系,收集整理各种材料数据,亚美国际娱乐为领导献计献策,充分发挥助手和参谋作用。

  2009年,他组织广大党员特别是支部党员、企业主、管理层干部,深入学习实践科学发展观,进一步解放思想、实事求是、改革创新,使丹泉酒业公司的基础建设、产品研发、质量提升、市场开拓、品牌打造等方面得到了进一步提升。丹泉酒被指定为自治区成立50周年大庆活动指定用酒、国际节广告节唯一指定用酒,成为河池市政府会见缅甸、泰国、老挝等六国驻南宁总领事馆高级赠品;“高档酱香型白酒”课题通过了自治区科技厅成果鉴定;丹泉酒业被评为“广西放心酒生产企业”、“推动中国酒业发展60企之优秀企业”、“黄金客户”、“广西优秀企业”等称号;“丹泉”商标被评为中国驰名商标。

  在创先争优活动中,作为党支部副书记,他提出要把丹泉酒业建设成为“规模适当、层次更高、内涵深厚、特色鲜明、声誉更好、持续发展”的新型企业,他一方面进行了系统的诚信经营、诚信环保、诚信安全、诚信纳税、诚信合同、诚信劳动保障等诚信文化建设,另一方面狠抓科学管理、规范员工行为,以科学有效的工作机制促进员工提高工作热情和创新意识。

  作为公司办公室主管,他提出办公室工作要以“五零服务”(服务流程“零缺陷”、服务方式“零缺陷”、服务态度“零缺陷”、服务技能“零缺陷”、服务结果“零缺陷”) 为目标,推动了服务质量提升。2011年,公司领导交办广西龙头企业的申请和国家扶持资金的申报工作,为完成上报材料,他废寝忘食。由于过度劳累他病了,但他没有倒下,一个多月的紧张工作后,他圆满完成公司领导交办的工作任务。

  覃旺远同志先后荣获“先进工作者”、“质量管理先进个人”、“劳动标兵”、“南丹县优秀员”等10多项殊荣。面对殊荣,他却没有过分的喜悦。他说:“这只是对我工作的一个肯定,我只是众多为丹泉酒业出力挥汗人中的一个代表。在今后的工作中,我依然以一个播种者的心态努力工作,只有这样,我的两手才不会轻易地偷偷地插进口袋,不会在走路的时候,眼睛盯着自己的脚尖,更不会在睡觉之时,靠数着虚无的绵羊才能进入梦境。”

  是的,覃旺远正是一个播种在丹泉这方沃土,执着地守望,在责任、勤奋和使命中收获希望,为丹泉推进全国十强而演绎着自己无悔的生命乐章。

  

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